Wir verstärken kulturfördernde und reduzieren schädliche Aspekte, indem wir gemeinsam mit Ihnen geniale Ideen mit Leben erfüllen. Diese sind dann erlebbar und messbar.

 

 

Auch online möglich

Seminar

  • Kreativtechniken + Ideenfindung

 

Analyse

  • Innovationstalente erkennen und entwickeln mit Persönlichkeitsanalyse

Fruchtbaren Boden für Innovationen kultivieren

Wir begleiten bei der Entwicklung einer innovationsfreudigen Unternehmenskultur. Innovationen entfalten sich am besten als kreativer Teil der Unternehmenskultur. Die Innovationskultur betrifft das ganze Unternehmen. Sie befasst sich mit Innovationsprozessen, Werten und Normen der Prozessbeteiligten und wird von diesen geprägt und getragen. Ziel ist es, die Innovationskraft des Unternehmens zu steigern.

Rahmenbedingungen für Innovationsfreude schaffen

Unser Part ist es, unsere Kunden bei der Schaffung innovationsfreudiger Rahmenbedingungen zu unterstützen. Der Erfolg der Innnovationskultur wird aus unserer Sicht maßgeblich dadurch gesteuert, wie der Rahmen durch die Führung gestaltet wird. Dafür ist es erforderlich, ein Bewusstsein dafür zu schaffen, welche Kompetenzen vorhanden sind bzw. welche benötigt werden. Entscheider können ein positives Klima prägen sowie die Erlaubnis für freiheitliche Regelungen geben.

Kreativität und Innovationsfreude des Einzelnen fördern

Wie immer steht bei unserer Arbeit das Wollen an erster Stelle: Intrinsische Motivation wecken und extrinsisch motivierende Strukturen schaffen. An zweiter Stelle kommt das Können und damit die Aufgabe, Innovationsfreude mittels gezielter, personenorientierter Qualifizierungen nutzbar zu machen. An dritter Stelle geben wir Impulse, wie Freiräume für Träume, Denk- und Entscheidungswege sowie Handlungen geschaffen werden können.